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创建和谐劳资关系活动总结

2018-10-29 12:08:01

创建和谐劳资关系活动总结

标题:创建和谐劳资关系活动总结

和谐企业是指企业构成的各要素在发展过程中要处于一种相对均衡、统一和协调的状态。主要表现为在企业的社会、经营理念、自然环境以及企业的制度管理、人力资源管理和企业文化管理等方面能够协调发展的特征。构建和谐企业是构建社会主义和谐社会的重要任务,也是企业发展的必然之路。 我们海鹏特种车公司由江阴全顺汽车有限公司和香港华鹏国际投资集团有限公司于2006年6月共同投资组建生产专用特种车的合资企业,属于初步发展的新企业。在成立之初,公司董事会和党委就明确提出要把构建和谐企业作为公司发展的目标,并努力进行了实践,取得较好地成效。根据几年的探索,我们认为构建和谐劳资企业涉及方方面面,但应认真把握和落实好以下几个主要问题:

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